派遣健保 健康診断
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はけんけんぽは、正社員として健康保険に加入することができないはけん社員（社会人）のために作られ、組合員として派遣健保の健康診断を受診することができます。定期健診もあるので、大きな病気にかかっていないかがハケン社員でもちゃんと見てもらえるので、安心ですね。
派遣健保 カフェテリアプラン
はけんけんぽは、ハケンとして仕事をしている労働者にとっては有名ですね。加入していると、はけん社員であるのに健康保険に加入することができるというものです。派遣健保 カフェテリアプランは、マイレージシステムのことで、在籍しているとマイルが貯まり、いろんなアイテムに交換できるというものです。しかし、このシステムも平成20年3月分のポイント付与が最後となってしまったようです。残念ですね。
派遣健保マイル
ハケン社員として仕事をしていると、福利厚生や待遇の面で不安になるかもしれません。そんなときは、2ヶ月以上の労働契約があれば、派遣健保（はけんけんぽ）に加入することができます。以前は、在籍している期間によってポイントであるマイル（マイレージ）がもらえて、商品と交換できるというシステムがありました。
派遣健保 うつ病・インフルエンザ
はけんけんぽで、一般の社会保険のような福利厚生は受けられるのか心配な社会人も多いと思いますが、ちゃんと健康診断や定期健診、健診フォローアップといったサービスも行われています。派遣健保にはインフルエンザの予防接種の補助もありますし、乳がん・子宮頸がんのオプション検査もあります。うつ病になってしまった人も一度健診期間に相談してみてはいかがでしょうか？
派遣健保 出産一時金
はけん社員として働いているうちに、結婚・妊娠した際はどうしたらよいでしょうか？給付に関してはいろんな条件がありますが、はけんけんぽには出産一時金や手当金があり、派遣健保だからといって、不安になることはないと思います。インターネットのホームページ(HP・サイト)やクチコミ（口コミ）・レビューのブログ・掲示板で、給付申請の手続きの方法などをチェックしてみましょう。
派遣健保 任意継続
ハケン社員の場合、契約期間が終了して、次のお仕事・求人情報がなかなかないという場合が多々あります。このとき、派遣健保では任意継続というシステムがあって、はけんけんぽの被保険者を続けるかどうかを自分で決められます。またしばらくして仕事が見つかって就職し、働くことができたら手続きの手間もないですし、ありがたいですね。